文章来源：大洋网

2023海交会带来超过15000个海外人才需求岗位

       昨日，以“聚全球，创未来”为主题的2023中国海外人才交流大会暨第25届中国留学人员广州（广州外教招聘）科技交流会（以下简称“2023海交会”）在中国进出口商品交易会展馆开幕。

虽然时值广州近十年来最冷冬至，2023海交会现场却“热火朝天”，带来超过15000个海外人才需求岗位，预计吸引两万人次现场参会。

今年是海交会创办25周年。作为中国规模最大、层次最高、影响力最强的海外人才创新创业交流平台，海交会通过展览、论坛、路演、招聘、实地考察等一系列活动，向世界发出“海交知己，广聚英才”的诚挚邀约。

打造高地：

广州坚持教育科技人才一体推进

       海交会作为国家级的招才引智重要平台，自1998年在广州创办以来，累计吸引了全球140多个国家和地区的5万多位高层次人才（外籍人才）参会，在服务国家创新驱动和人才强国战略中，发挥了重要作用。

开幕式上，多位嘉宾围绕搭建引才引智平台、发挥海外人才作用、吸引留学人员回国创新创业等话题展开探讨。

欧美同学会副会长姚望介绍，长期以来，欧美同学会大力支持海交会平台的引才引智工作，连续多年在广州举办全球百城同台海外人才招聘大会活动，推动高层次人才的落地。海交会作为欧美同学会发挥人才库作用的重要平台之一，为广大留学人员提供了施展才华、实现梦想的舞台。

“国际竞争、科技竞争归根到底是人才的竞争，高水平科技自立自强离不开高水平人才支撑和引领。”姚望说，广大留学人员是推动创新、促进发展的重要力量，更是创新人才的重要组成部分，欧美同学会将弘扬留学报国的光荣传统，坚持全球视野，努力为人才打造广阔的发展平台，吸引全球范围内的宝贵人才。

作为国家中心城市和粤港澳大湾区核心引擎，当前，广州坚持一体推进教育强市、科技创新强市、人才强市建设，抢抓新一轮科技革命和产业变革的机遇，打造具有全球影响力的产业科技创新高地。

广州市相关领导在致辞中提到，广州不断完善科技创新平台体系，推出更加精准有效的高端人才服务政策，全面启动外籍“高精尖缺”人才认定标准试点，培育更多国际一流科技领军人才和创新团队。广州在2023“自然指数-科研城市”排名跃升至全球第8位，在“魅力中国-外籍人才眼中最具吸引力的中国城市”排名首度位列前三。海交会在海外高层次人才和国内需求单位之间搭建起了互联、互通、互融的桥梁，为广州实现高质量发展提供了强有力的人才保障。“诚挚欢迎海内外英才通过海交会平台，深入了解广州创业就业环境，寻找更多发展契机，广泛开展交流合作，在广州这片富有生机和活力的土地上实现价值、成就事业。”

云舟生物董事长蓝田：

讲好城市故事 “高调”招揽人才

海外人才为什么选择广州？云舟生物董事长及首席科学家蓝田博士用自己的经历亲身说法。他直言，自己是在早年参加海交会后，看到自己从事的科研领域有商业化的空间，于是开始了创业生涯。

“来到广州后我觉得非常惊喜，这里的创业环境远远超出了我的期待。”蓝田说，“广州给了我们很多大手笔的支持，大到人才政策，小到交通住宿、柴米油盐，都给了我们实实在在的支持。这让我们可以专心干自己的事情。”

来到广州将近20年，蓝田也见证了多年来广州取得的发展与进步。“早年缺少一个药剂，要去外国购买，可能要花费两个月的时间。”蓝田说，“现在一些常规的，甚至说比较高端的设备都有国产的，渠道也十分便利。”蓝田希望未来中国的生物医药公司能逐渐成为世界的领跑者。

蓝田认为，广州地处大湾区，融资环境、创业环境、人才储备等极具优势；广州生物医药产业实力也很强，某些分支也走在了世界前列。同时他强调，招揽人才不能“低调”，要学会“讲故事”，把广州的故事讲得更多、更好。他也在现场“支招”：启用科研专业对口的招商人员，或是挖掘更多有成功创业经历者分享他们的故事。

广汽研究院首席专业总师吉·马可·马里奥则对想要来广州工作发展、开拓自己未来的海外人才分享了自己的感受。他表示，广州是一座充满机遇的城市。“广州是大湾区的核心城市，它保持着非常快速的发展和增长速度，人才来到这里，能够加入大湾区的高速发展列车。” 马可说。同时，马可还认为广州有着想象、创意、多元、包容的价值观，在过去的几千年一直和世界保持着紧密联系，“作为一个外国人来到这里，我并没有觉得被孤立，反而很好地融入了这座城市。”

港科大（广州）校长倪明选：

人才不论文章数量 更需解决实际问题的能力

集人才之能，聚创新之势，是海交会25年来不变的主线。参与人才数量、质量的爬升，见证引才“南大门”越开越大；招才揽才者的变化，亦见证了广州、湾区乃至全国创新生态的提升。

“现在处于第四次工业革命的时代，每一次工业革命对劳动力市场都有颠覆性的影响。最早我们讲第四次工业革命是自动化、信息化，从去年底开始生成式人工智能又将自动化往前带了很大一步。” 香港科技大学（广州）校长倪明选以新时代创新人才的培养为主题发表演讲。

倪明选表示，新的发展阶段需要“新质生产力”，即摆脱了传统增长路径、符合高质量发展要求的生产力，也是数字时代更具融合性、更体现新内涵的生产力。“数字化转型、高质量发展，这主要靠人。因此人要能跟上技术，和新技术发展与时俱进，产生更多的创新想法。” 倪明选说。

那需要培养什么样的人才？倪明选也表达了自己对于人才培养、选用的看法。“港科大（广州）不会考核教师发表文章的数量。”倪明选认为，对人才来说，最重要的是创新能力与解决实际问题的能力，科研影响力不能只从写多少文章去评判。

倪明选表示，港科大（广州）招聘相当大部分教师都是名校博士毕业生。不少应聘者在学术方面尤其是某个尖端领域十分杰出，但只有这点是不够的。“有的研究人员可以把很多问题都研究得非常好，可是到底应该去解决什么问题？他们可能不知道工业发展过程中哪些领域存在问题需要解决。”

因此，在教师队伍建设和专业发展上，港科大（广州）采用多序列的教师聘用和发展路径，除传统序列也启动了“工程师序列”。倪明选以该校聘用的港珠澳大桥总工程师苏权科为例：“在建造大桥的过程中会遇到很多以前没有遇到的实际问题，这在学校里是看不到的。他能让我们见识到更多的场景，对年轻教师的启发很大。”

倪明选在现场打起了“广告”，强调学校与所在区域的吸引力：“南沙、广州、大湾区的产业生态越来越好，建校一年半，已经与许多企业建立深度联系”“小孩的教育上，学校旁边就是民心港人子弟学校；老人医疗上，中山大学附属第一（南沙）医院今年3月开业……”他也提到对人才的期待：希望能够招到各个不同领域、不同背景并且能够解决实际问题的教师。“或许他没有写那么多的文章，可他在工作过程中能够发现许多需要解决的核心问题，这是更加关键的。”倪明选说。

记者巡馆：

各地创新创业环境来一场“大比拼”

正如云舟生物董事长及首席科学家蓝田所言，招揽人才，不能只拿出人才政策，而更应彰显城市综合实力，用科技、用产业、用环境讲好“城市故事”。2023海交会设置了新起点·广州展、 广州创新创业环境展、国内省市创新环境展和人才项目综合服务展等四大主题展区，面积近3万平方米，展示各地的创新创业环境和科技创新成果，犹如各市各区的“大比拼”。

由广州实验室牵头研发的来瑞特韦片，跑出了14个月获批上市“加速度”；由琶洲实验室带来的脑机AI情绪调节系统，前瞻着人类脑机接口未来；广汽埃安推出的昊铂ssr，是我国第一台量产超跑，100%自主设计、自主研发、自主智造；中国科学院院士施一公参与联合创立的诺诚健华，自主研发了奥布替尼，是中国首个且唯一获批针对MZL（难治性边缘区淋巴瘤MZL）适应证的BTK抑制剂……在新起点·广州展中，可以看见原始创新策源之城如何推动战略性新兴产业“串珠成链、集链成群”。

来到黄埔展区，来自达闼机器人的柔美人形智能服务机器人运用34个关节“翩翩起舞”， 往里走，慧智微、黑格科技、亿航科技以各自领域的“全国最早”“全球最大”纪录亮出科技实力，另一端，文远知行自动驾驶小巴开门迎客；在番禺展区，小鹏汇天以一实一虚描画着智能电动飞行汽车的未来，现场展品是续航24分钟、不带轮子的旅航者X2，电视机里是面向未来立体交通、带轮子又有“翅膀”的陆空一体式飞行汽车；白云展区展出了超小型激光加速器癌症治疗装置模式；增城展区展出了双向弯折的AMOLED屏幕……让海外高层次人才“一站式”感知广州的创新浪潮，探寻未来施展才华的舞台。

作为“国字号”引才引智平台，海交会现场还汇聚了北京、上海等不同城市的展区。

北京展区“用科技实力说话”，比如来自北京软体机器人科技公司的机器人，能动作轻柔地“倒茶”“滤茶”甚至“敬茶”。上海展区工作人员则“推销”起人才政策：“广州打造了‘广聚英才’品牌，我们也有‘留·在上海’品牌；海外人才居住证有‘17+N’个待遇……”

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